Содержание:

Может ли военный пенсионер получить звание «Ветеран труда», если выслуга составляет более 25 лет?

Имею ли я право получить статус ветерана труда и имею ли право на льготы как ветеран труда? Также являюсь ветераном военной службы. Заранее спасибо! Возраст 46 лет.

Ответы юристов (1)

Федеральный закон от 12.01.1995 N 5-ФЗ (ред. от 19.12.2016) «О ветеранах»Статья 7. Ветераны труда

1. Ветеранами труда являются лица:
1) имеющие удостоверение «Ветеран труда»;

За гражданами, которые по состоянию на 30 июня 2016 года награждены ведомственными знаками отличия в труде, сохраняется право на присвоение звания «Ветеран труда» при наличии трудового (страхового) стажа, учитываемого для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслуги лет, необходимой для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении (Федеральныйзакон от 29.12.2015 N 388-ФЗ).

2) награжденные орденами или медалями СССР или Российской Федерации, либо удостоенные почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденные почетными грамотами Президента Российской Федерации или удостоенные благодарности Президента Российской Федерации, либо награжденные ведомственными знаками отличия за заслуги в труде (службе) и продолжительную работу (службу) не менее 15 лет в соответствующей сфере деятельности (отрасли экономики) и имеющие трудовой (страховой) стаж, учитываемый для назначения пенсии, не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин или выслугу лет, необходимую для назначения пенсии за выслугу лет в календарном исчислении; лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой (страховой) стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

1.1. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», федеральными органами исполнительной власти, руководство деятельностью которых осуществляет Правительство Российской Федерации, и награждения указанными знаками отличия определяется Правительством Российской Федерации. Порядок учреждения ведомственных знаков отличия, дающих право на присвоение звания «Ветеран труда», иными федеральными государственными органами, государственными корпорациями и награждения указанными знаками отличия определяется указанными органами, организациями, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.
(п. 1.1 введен Федеральным законом от 29.12.2015 N 388-ФЗ)

4. Порядок и условия присвоения звания «Ветеран труда» определяются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

То есть стаж дает Вам право на получение но необходимо иметь еще ведомственные награды. Документы сдаете по месту жительства, возможно в том числе в МФЦ и если есть основания — Вам присваивают звание. Какие будут льготы — определяется также в зависимости от региона проживания.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

На что можно рассчитывать при стаже работы 10 лет: какая будет пенсия и как быть, если вам не хватает баллов?

Чтобы обеспечить себе достойную старость, необходимо хорошенько поработать в молодости. Именно от стажа в основном зависит размер пенсионных выплат. Конечно, в России имеется минимальный стаж для начисления пенсии, но и выплаты соответственно также будут минимальными.

Чтобы не случилась подобная ситуация, нужно знать, что такое пенсионный стаж, как он влияет на размер пенсионных выплат и сколько нужно лет проработать, чтобы государство начислило пенсию.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 653-66-47 . Это быстро и бесплатно !

Необходимый срок работы

С 1 января 2017 года была внедрена пенсионная формула. Согласно ей, на первый план при вычислении размера пенсии выходит страховой стаж.

Чтобы стать пенсионером и ежемесячно получать государственную выплату, на момент 2017 года минимальный страховой стаж должен составлять 7 лет.

Но правительство на этом не остановится, так как в 2024 году предполагается увеличить минимальный стаж до 15 лет.

Если это условие не будет выполняться, то пенсионер сможет рассчитывать только на социальную пенсию. Она имеет фиксированный размер. Получить ее смогут женщины, достигшие 60 лет, и мужчины 65-ти лет.

Пенсионные выплаты можно увеличить, если работать даже после выхода на заслуженный отдых.

Например, когда человек еще проработал 5 лет после выхода на пенсию, то его фиксированная выплата повысится на 36%, а количество баллов составит 45.

Человек может вообще не работать, например, быть домохозяйкой, студентом, работать неофициально, зарабатывать в Интернете. При этом они не теряют право на получение пенсии по старости. Просто рассчитывать им приходится на социальную пенсию.

Что влияет на сумму?

Согласно закону №400-ФЗ «О страховых пенсиях», начисление страхового стажа происходит в индивидуальном порядке. Страховой стаж предполагает расчет каждого календарного года работы или другой деятельности с обязательными страховыми выплатами за 1 год страхового стажа.

Бывают ситуации, когда люди, ухаживая за новорожденными детьми, вынуждены ухаживать за родственниками преклонного возраста. Тогда страховой стаж будет включать определённый из периодов. Причем сам гражданин имеет право его выбирать.

Фермеры, самозанятые люди и те, кто работает по найму у физических лиц, имеют возможность самостоятельно включать в страховой стаж те временные периоды, в процессе которых перечисляли процент от заработной платы в Пенсионный Фонд.

Наличие необходимого стажа влияет на получение человеком дополнительных гарантий. Это говорит о том, что гражданин сможет получать пенсию, не меньше минимального.

Сколько получится?

Посмотрим, сколько именно будет составлять пенсия, если официальный стаж работы 10 лет.

Для женщин

Средний показатель по всем регионам России для женщин составляет 8026 рублей. Также женщинам предусмотрена доплата за рожденных детей. Она зависит от множественных факторов. Даже, если взять двух пенсионерок, у которых одинаковое количество детей, то размер прибавки может отличаться.

Дело в том, что на это влияют такие факторы:

  • место работы;
  • трудовой стаж;
  • заработная плата;
  • момент рождения детей.
  • Для мужчин

    Для пенсионеров-мужчин средний размер пенсии составляет 8600 рублей. Но здесь нужно учитывать место жительство, место работы. В России имеется ряд территорий, при проживании на которых размер пособия и пенсии рассчитывают с повышающим коэффициентов.

    К приему, если вы проживали в городе, расположенным за полярным кругом, а затем переехали в южный регион, то после смены места жительства пенсионные выплаты сократятся.

    Как быть, если баллов не хватает?

    Если гражданину недостаточно стажа для назначения пенсии, то есть возможность выйти из этой ситуации. Реально получить дополнительные баллы, если выполнить некоторые операции. Сегодня имеются платный и бесплатные варианты, позволяющие получить дополнение к специальным баллам.

    Платный вариант больше подходит к супружеской паре, в которой кто-то один не работает. Второй имеет право заключить с ПФ договор и платить за супруга страховые взносы. Это право предусматривается статьёй 29 Федерального закона. Таким образом, можно оплатить прибавление к страховому стажу части применяемых для назначения пенсионных выплат баллов.

    Повысить количество баллов можно бесплатным способом – получить отпуск для ухода за маленьким ребенком, пожилыми людьми, инвалидами. При уходе за детьми учитывается период в 1,5 года. В общем срок не может превысить 4,5 года. Перерасчет выполняется согласно ФЗ №457.

    Процедура оформления

    1. Необходимо подготовить целый ряд документов, среди которых:
      • Трудовая книжка (для подтверждения подтверждение стажа).
      • Паспорт (оригинал + копия всех страниц).
      • Военный билет для мужчин.
      • Справка о заработной плате за последние 5 лет.
      • После сбора всей документации нужно написать заявление. В нем указать следующие данные:

      • ФИО;
      • адрес проживания;
      • данные из паспорта;
      • вид пенсии.
      • Также в нем перечислить документы, прилагаемые к заявлению. Рассмотрение его происходит в индивидуальном порядке. Решение принимается в течение 10 рабочих дней.

        Список документов и порядок назначения не меняются, когда человек желает уйти на пенсию раньше установленного срока. В Федеральном законе №400 имеется перечень должностей, которым разрешена досрочная пенсия при выработке нужного стажа.

        Право на заслуженный отдых имеет каждый человек. Другое дело, сколько он будет получать, выйдя на пенсию. Об этом нужно задумываться заранее. Конечно, без пособия никто не останется, но только будет ли его хватать на достойную беззаботную старость, вот в этом и вопрос?

        Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

        +7 (499) 653-66-47 (Москва)
        +7 (812) 448-61-63 (Санкт-Петербург)

        Принципы расчета выслуги лет для военных пенсий

        Вопросы пенсионного характера в нашей стране регулируются с оглядкой на то, к какой категории относится пенсионер. Если человек проходил службу в военных формированиях, он может претендовать на дополнительное денежное пособие, в то время как обычные «гражданские» пенсионеры будут получать только трудовую пенсию.

        Однако в случае с военнослужащими имеется немало нюансов и тонкостей, которые следует принимать к сведению. Рассмотрим более детально, как рассчитать выслугу лет для назначения пенсии военнослужащим.

        Кто из военнослужащих имеет право на пенсию по выслуге лет

        Все вопросы, затрагивающие правило военных пенсионеров на выплат по выслуге лет, регулируются положениями Закона №4468-1 от 12.02.1993 года. Право на подобные выплаты будет гарантировано для всех граждан, проходящих службу в силовых ведомствах, органах безопасности и т.д.

        В частности, претендовать на военную пенсию смогут сотрудники следующих ведомств и подразделений:

      • МЧС, МВД и ФСБ;
      • органы уголовно-исполнительных наказаний;
      • противопожарные ведомства;
      • разведка и связанные с ней учреждения;
      • войска инженерного и строительного назначения;
      • силовые ведомства, относящиеся к Вооруженным Силам РФ и СССР;
      • железнодорожные, внутренние войска и пограничная служба;
      • военные формирования, основанные государством.
      • Что идет в стаж военной службы

      • В стаж военной службы будут включены все периоды времени, которые пользователь прослужил в силовых и военизированных объединениях. Кроме того, в стаж также может быть включена учеба в ВУЗе, однако здесь будут свои особенности и нюансы.
      • В некоторых законодательных нормативах также устанавливается конкретный период времени и местность, которые повлияют на выслугу лет для определения пенсионных выплат на льготных и особых условиях.
      • Также отдельно следует акцентировать внимание на некоторых периодах, которые будут включены в стаж несмотря на отсутствие военнослужащего на службе. К примеру, если он незаконно арестован или уволен, весь период до восстановления справедливости будет засчитан ему в выслугу лет.
      • Входит ли учеба в военном училище

        Учеба в образовательном заведении военного типа будет засчитываться в выслугу лишь в том случае, если обеспечение назначается по пункту «а» Закона №4468-1. Касательно пункта «б», здесь будут свои нюансы.

        Также период обучения войдет в расчет выслуги лет для тех граждан, которые получали образование в ВУЗах гражданской направленности, но в которых имелась военная кафедра. Для включения обучения в расчет, необходимо чтобы при призыве на службу была учтена профессия, полученная в стенах данного учреждения.

        Служба в особых условиях

        Соответственно с действующими нормами законодательства, выслуга лет не всегда определяется в календарном исчислении. Действует такое понятие, как особые условия, которые применимы к отдельным категориям служащих:

      • Так, за участие в силовых операциях на Кавказе месяц службы будет приравниваться к 3-м.
      • Если же военная служба проходила в регионах с особо тяжкими климатическими условиями (Крайний Север и приравненные к нему зоны), здесь в расчет будут приниматься утвержденные районные коэффициенты.
      • Данные величины утверждаются на муниципальном уровне, однако предельный размер здесь будет составлять 1,5.
      • Перечень дополнительных периодов

        Для определения военной пенсии также могут быть использованы дополнительные периоды, к которым относят:

        • прохождение службы в ФСБ и силовых ведомствах СССР и России;
        • служба в органах безопасности, работающих на территории стран СНГ;
        • период, когда военный был незаконно привлечен к уголовной ответственности, но при условии, что обвинения были с него сняты, а сам служащий был реабилитирован;
        • перерывы в службе из-за незаконного увольнения;
        • прохождение воинской службы в районах боевых действия, в отдаленных и высокогорных зонах;
        • ликвидация опасных последствий катастрофы в Чернобыле, прыжки с парашютом и летная служба, а также периоды работы, которые связаны с ядерным вооружением.
        • О новой системе индивидуального пенсионного капитала читайте здесь.

          Как рассчитать выслугу лет для назначения пенсии военнослужащим

          Порядок расчетов пенсии по выслуге лет утвержден на высшем законодательном уровне и обязателен для всех. Здесь следует принимать к сведению не только рабочий стаж военнослужащего, но и массу дополнительных моментов.

          В частности, при расчете используют формулу:

          ПВЛ – пенсия по выслуге лет;
          ОВЗ – должностной оклад в зависимости от военного звания;
          НВЛ – надбавка, зависящая от выслуги и других моментов.

          Таким образом, становится понятно, что при определении пенсионного довольствия по выслуге будут приниматься в расчет масса ключевых моментов которые будут влиять на итоговую сумму выплат.

          Условия назначения пенсии за выслугу

          Пенсионное довольствие по выслуге будут гарантированы всем военным, которые к моменту ухода со службы имеют некий стаж. Следовательно, пенсионное обеспечение будет назначено при соблюдении некоторых обязательных условий:

        • специальная выработка составляет не менее 20 лет, тогда военный пенсионер сможет претендовать на выплаты по выслуге;
        • увольнение со службы граждан, достигших предельно допустимых возрастных рамок, а также служащих, которые не могут продолжать службу из-за состояния здоровья, будет применена система смешанного пенсионного обеспечения: согласно ее условиям, претендовать на выплаты можно при наличии общего трудового стажа в 25 лет, но при условии, что как минимум 12,5 лет он находился на военной службе.

        Вторая пенсия

        Каждый военнослужащий, который после выхода на пенсию продолжает осуществлять трудовую деятельность по договору, имеет право на получение второй пенсии по линии ПФР. Однако, существует ряд обязательных условий, которые должны быть соблюдены:

      • Достижение возрастных рамок для права на пенсионные выплаты. Для мужчин такое право наступает в 60 лет, для женщин – в 55 лет. При этом, стоит отметить, что в некоторых ситуациях наступление возрастных рамок для получения пенсии могут наступить раньше. К примеру, если человек трудится в условиях Крайнего Севера, или проживает на территории, признанной пострадавшей от Чернобыльской катастрофы.
      • Трудовой стаж на «гражданке». Вторая пенсия будет выплачиваться при наличии определенного стажа. На текущий год он установлен в 7 лет, и в последующие годы будет увеличиваться до отметки в 15 лет в 2024 году.
      • Минимальная сумма пенсионных балов. В 2018 году она составляет 11,4 с тенденцией к росту в последующих отчетных периодах. Остановиться рост в 2024 году на уровне в 30 балов.
      • Наличие пенсионных выплат по выслуге лет или по инвалидности, установленных по линии ведомства, где служил военный.
      • Сохраняется ли пенсия при переезде в другой регион России? Подробности тут.

        Как правильно составить заявление на увольнение в связи с уходом на пенсию, читайте в статье.

        Надбавки к выплатам

        Федеральное законодательство определяет также отдельные случаи, когда пенсионное обеспечение военному пенсионеру будет сопровождаться некоторыми надбавками:

      • Военные пенсионеры, являющиеся инвалидами I группы, а также лица, отметившие 80-летие, получат надбавку в размере 100% от установленной выплаты за выслугу лет.
      • Неработающие пенсионеры, на обеспечении которых имеются нетрудоспособные члены семьи. Здесь уровень надбавки будет зависеть от количества иждивенцев и определен в пределах 32%, 64% и 100% за одного, двух и трех иждивенцев соответственно.
      • Участники ВОВ, относящиеся к категориям, указанным в законе «О ветеранах» (подп. «а» и «и» п.1 ст.2). Пенсия будет увеличена на 32% для граждан, не являющихся инвалидами, и на 64% — для пользователей, переступивших 80-летний порог.
      • Видео: Последние новости 2018

        Главные особенности льготных пенсий медицинским работникам в 2016 году

        В 2001 году в России был издан закон под номером 173, в котором говорилось о том, что работникам медицинской сферы полагаются льготные пенсии за выслугу. В 2016 году он тоже действует. Поэтому было бы полезно разобраться, что нужно сделать медицинским работникам, чтобы им полагалась досрочная пенсия, и другие нюансы, связанные с этим вопросом.
        – Требуемый стаж работы
        – Условия для назначения пенсии
        – Льготный порядок расчета стажа
        – Какие периоды засчитываются в стаж
        – Льготная пенсия может стать частью истории
        – Для тех, кто работает в тяжелых условиях
        – Куда идти за назначением
        – Другие льготы для врачей и медсестер

        Требуемый стаж работы

        Тем медицинским работникам, которые трудятся в селе, а не в городе, для назначения досрочной пенсии достаточно проработать всего 25 лет. То же самое относится и к небольшим поселкам городского типа, которых в России насчитывается довольно много. А тем медицинским работникам, которые исполняют свои обязанности в городе, пусть даже при этом, подрабатывая еще и в селе, нужно будет отработать целых 30 лет на своей службе. При этом не имеет значения, сколько таким медикам лет. То есть это означает, что даже если человеку меньше, чем законный пенсионный возраст, но он уже отработал соответствующее количество лет, то он все равно имеет право на получение пенсии за выслугу лет. Правда, очень важным условием для назначения такой пенсии является наличие страховых взносов на протяжении всего срока работы. Это означает, что внесенная в Пенсионный фонд сумма денег должна отвечать тому, какой стаж имеет тот или иной медработник. Кроме этого, есть еще целый ряд условий, необходимых для того, чтобы медикам в России можно было получать пенсии по выслуге.

        Условия для назначения пенсии

        Сразу скажем, что не всем медикам полагается досрочная льготная пенсия. А список тех, кто может на нее рассчитывать, изложен в специальном Постановлении под номером 781. В принципе, там указываются практически все медицинские работники, и лишь определенные категории не входят в заветный список. Очень маленькая вероятность, что Вам не полагается такая пенсия. Так что важное условие заключается в том, чтобы человек входил в список из Постановления №781.

        При этом тем работникам, которые трудятся в частных кабинетах, в 2016 году полагаются точно такие же права, как и работникам, которые трудятся в государственных учреждениях по охране здоровья. Только те специалисты, которые работают в кабинетах нетрадиционной медицины или чего-либо, даже косвенно связанного с этой темой, не могут получать льготные пенсии. Более того, таким работникам и вовсе не полагаются никакие привилегии от государства. А некоторые из них даже считаются безработными. Так что в России, чтобы рассчитывать на льготные пенсии за выслугу лет, необходимо еще и работать в кабинете традиционной медицины.

        Льготный порядок расчета стажа

        Чтобы понять, какой будет будущая льготная пенсия по выслуге и вообще может ли тот или иной человек на нее претендовать, необходимо также знать, как считается стаж. В данном случае применим льготный порядок расчета. Конечно, в большинстве случаев стаж равняется количеству отработанных лет, но есть и некоторые исключения из правил. Выглядят они следующим образом:

        В стаж записывается 1 год и 3 месяца за один год работы в сельской местности.

        То же самое, соответственно, касается поселков городского типа. Даже если человек совмещал службу в городе и в селе, стаж следует считать именно таким образом.

        Есть категории медиков, для которых каждый год в стаж записывается как 1 год 6 месяцев. Это следующие категории:

      • оперирующие врачи (хирурги);
      • анестезиологи, которые работали в отделениях реанимации;
      • все патологоанатомы, независимо от места работы;
      • судебно-медицинские эксперты (фактически, это уже служащие полиции, но в законе они записаны в качестве медиков).

    Если вышеуказанные категории медиков трудились в селах или городских поселках, каждый год будет записываться как 1 год и 9 месяцев.

    Во всех же остальных случаях стаж считается стандартным способом, без всяких исключений и условий, льготный порядок тогда не применим.

    Какие периоды засчитываются в стаж

    Итак, человек из России в 2016 году захотел, чтобы ему платилась льготная пенсия по выслуге лет. Сначала он должен посчитать, сколько же реально лет записано в его стаж. А для этого нужно знать, что в него пишутся такие периоды:

  • Собственно, когда человек работал в одном из медицинских учреждений.
  • Когда человек получал пособие по временной нетрудоспособности (для мужчин примером такого случая является срочная воинская служба, а для женщины – уход за ребенком).
  • Когда человек был в оплачиваемом отпуске.
  • Когда работница была в отпуске по беременности и родам (заметьте, что время, когда она непосредственно ухаживает за своим уже родившимся ребенком, это несколько иной период, который описан в пункте 2 настоящего списка).

    Всем мед. работникам нужно повышение квалификации

    Также в периоды, за которые впоследствии назначаются льготные пенсии в 2016 году, входит период, когда человек проходил курсы повышения квалификации. Это следует из закона, где и говорится, что в России всем необходимо повышение квалификации. Так как он действует и в 2016 году, значит, такие периоды также учитываются. А потом за них и выплачиваются льготные пенсии, основанием для которых служит соответствующая выслуга.

    Льготная пенсия может стать частью истории

    В прошлом году было немало разговоров о том, что, действительно, льготные выплаты медработникам могут полностью отменить. На дворе 2016 год и пока что этого события не произошло, что, конечно же, радует врачей и медсестер по всей России. В новостях фигурировал закон, согласно которому если и льготная пенсия не будет отменена совсем, то повысится требуемый срок службы. Уточнялось, что в период с 2016 по 2020 год необходимо увеличить требуемый срок службы до 27,5 лет для тех, кто трудится в селах. О городских медиках ничего не говорилось. М. Топилин, в частности, даже начал объяснять целесообразность такой реформы в России. Он говорил, что льготные пенсионные выплаты были придуманы еще в 30-х годах прошлого века, когда на дворе были абсолютно другие условия. Сейчас же, по его мнению, льготная пенсия попросту неактуальна. Но пока что никаких законопроектов не существует. На вышеописанные сообщения сразу же негативно отреагировал профсоюз и вся общественность, что, скорее всего, отодвинуло данную законодательную инициативу. В Минздраве комментариев по этому поводу никаких не дают.

    Для тех, кто работает в тяжелых условиях

    В законе под номером 173 также указывается, что льготная пенсия полагается в особенной степени тем, кто трудится в тяжелых условиях. В законе содержится сразу несколько списков работников, которым полагаются льготные выплаты в 2016 и далее. В первый из них входят те, кто отработал полный срок, то есть у него есть полная выслуга. А во второй входят все те работники, которые решили заранее выйти на обеспечение государства. Таким людям также будет выплачиваться пенсия в полном объеме. Только тогда будут действовать особые правила подсчета размера таковой.

    Рассматривая данную тему, следует сказать, когда государство будет считать, что медработник действительно работал в тяжелых условиях. А такой подход применим только тогда, когда медик проработал в тяжелых условиях труда не менее 150 месяцев, что равняется 12,5 годам для мужчин и не менее 120 месяцев, что, опять же, равно 10 годам, для женщин. Фактически, это ровно половина требуемого стажа. Соответственно, в таком случае у человека будет его выслуга и льготная увеличенная пенсионная выплата каждый месяц, начиная с 2016 года.

    Куда идти за назначением

    Итак, человек в 2016 году окончательно решил входить на отдых. Тогда ему нужно сделать следующее:

    1. Человек отправляется в ближайшее к нему отделение Пенсионного фонда РФ и получает там все необходимые консультации. Самое главное, что ему нужно узнать, применим ли к нему льготный порядок расчета стажа.
    2. Если льготный порядок применим, человек может и самостоятельно подсчитать срок своей службы в медицинских учреждениях. Но даже если льготный порядок на него не распространяется, человек все равно имеет право провести все необходимые расчеты. То же самое делают и сотрудники ПФР.
    3. В том же отделении фонда гражданин пишет заявление о досрочном выходе на пенсионное обеспечение государства.
    4. Вместе с этим заявлением гражданин сдает все необходимые документы, которые потребует сотрудник ПФР. Точно понадобится трудовая книжка и паспорт.
    5. ПФР рассматривает заявление и выдает гражданину результат – положительный или отрицательный. В случае положительного ответа сразу же сообщается и размер будущих выплат. А если отрицательный, придется дальше выяснять все обстоятельства.
    6. После этого, собственно, следует получение денег. При этом льготный порядок расчета никоим образом не влияет на скорость рассмотрения заявления или на какие-то другие нюансы данного процесса – все, как и у всех.
    7. Кстати, о том, какие документы нужны для получения льготной пенсии, можно узнать из видео ниже.

      Другие льготы для врачей и медсестер

      Кроме того, что у врачей и медсестер есть право на льготный порядок расчета пенсионных выплат, им предоставляется и множество других привилегий. Основные из этих привилегий выглядят следующим образом:

    8. Бесплатные квартиры с отоплением и остальными коммуникациями. Конечно, такое бывает лишь в самых редких случаях, но все-таки такая привилегия в природе существует.
    9. Компенсация расходов на коммунальные услуги для тех, кто живет в сельской местности. Правда, такое положение есть далеко не во всех регионах России, поэтому это еще нужно уточнить в государственных органах.
    10. Рабочая неделя в 36 часов для женщин, которые, опять же, проживают в селе или поселках городского типа.
    11. Страхование жизни на сумму, равную 120 заработным платам для тех, кто трудится во вредных условиях.
    12. Компенсация родственникам погибшего медработника на сумму, опять же, в 120 заработных плат.
    13. В зависимости от региона России этот набор может варьироваться.

      Пенсия за выслугу лет фармацевтическим работникам: кому, как и когда?

      Последняя официальная позиция Пенсионного фонда Украины

      По данному вопросу есть официальная позиция Пенсионного фонда Украины, который еще зимой 2014 г. предоставил разъяснение касательно него:

      «Условием для назначения пенсии за выслугу лет является наличие специального стажа работы в должностях и в учреждениях не менее 25 лет. Это установлено статьей 55 Закона Украины «О пенсионном обеспечении».

      Перечень учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 4 ноября 1993 г. № 909 (далее — Перечень).

      В перечне указаны провизоры, фармацевты (независимо от наименования занимаемых ими должностей), лаборанты, которые работают в аптеках, аптечных киосках, аптечных магазинах, контрольно-аналитических лабораториях.

      Перечень провизорских должностей в учреждениях здравоохранения и перечень должностей младших специалистов с фармацевтическим образованием (фармацевтов) в учреждениях здравоохранения утверждены приказом МЗ Украины от 28.10.2002 г. № 385.

      При этом правом на пенсию за выслугу лет пользуются работники не всех фармацевтических (аптечных) учреждений, а только те, которые прямо указаны в Перечне.

      В частности, фармацевты аптечных баз (складов) права на пенсию за выслугу лет не имеют.

      При этом работа по специальности в учреждениях и в должностях до 1 января 1992 г., которая давала право на пенсию за выслугу лет в соответствии с ранее действующим законодательством, засчитывается в стаж для назначения пенсии за выслугу лет.

      Следовательно, для определения права на зачисление в специальный стаж определенного периода работы необходимо, чтобы человек работал в учреждениях и в должностях, дающих право на пенсию за выслугу лет. В случае, если из записей трудовой книжки невозможно сделать такой вывод, в районное (городское) управление Пенсионного фонда дополнительно предоставляется уточняющая справка учреждения. Также при решении этого вопроса могут быть рассмотрены другие документы (Положение об учреждении, структуре, штатное расписание, аккредитационный сертификат и т.п.).

      Работа по специальности в учреждениях и в должностях, предусмотренных указанным Перечнем, дает право на пенсию независимо от формы собственности или ведомственной принадлежности учреждений.

      Итак, провизоры, фармацевты (независимо от наименования занимаемых ими должностей), лаборанты, которые работают в частных аптеках, аптечных киосках, аптечных магазинах, контрольно-аналитических лабораториях, также пользуются правом выхода на пенсию за выслугу лет, как и указанные работники государственных учреждений», — говорится в разъяснении Пенсионного фонда Украины.

      Условия для начисления пенсии за выслугу лет

      Отметим, что в связи с изменениями законодательства Украины разъяснение Пенсионного фонда Украины частично утратило актуальность.

      В частности, изменились положения статьи 55 Закона Украины «О пенсионном обеспечении».

      Так, до 1 января 2016 г. и мужчины, и женщины выходили на пенсию за выслугу лет независимо от возраста. Условием для этого было наличие необходимого (25 лет) специального стажа работы, и такая пенсия назначалась при условии увольнения с должности, которая давала право на пенсию за выслугу лет.

      С 1 января 2016 г. для них установлен пенсионный возраст — от 50 до 55 лет (в зависимости от даты рождения фармацевтического работника). При этом и женщинам, и мужчинам установлен единый возраст выхода на пенсию. Пенсионный возраст увеличивается постепенно. В частности, лица с датой рождения до 30 июня 1966 г. будут выходить на пенсию за выслугу лет по достижении 50-летнего возраста; родившиеся в период с 1 июля по 31 декабря 1966 г. право на такую пенсию будут иметь в возрасте 50 лет 6 мес, а с 1 января по 30 июня 1967 г. — по достижении 51-летнего возраста и т.д. Лица, родившиеся после 1 января 1971 г., будут иметь право на пенсию за выслугу лет по достижении 55 лет.

      Пенсии за выслугу лет назначаются при достижении указанного пенсионного возраста и при наличии следующего специального стажа:

    14. с 1 апреля 2015 г. по 31 марта 2016 г. — 25 лет 6 мес;
    15. с 1 апреля 2016 г. по 31 марта 2017 г. — 26 лет;
    16. с 1 апреля 2017 г. по 31 марта 2018 г. — 26 лет 6 мес;
    17. с 1 апреля 2018 г. по 31 марта 2019 г. — 27 лет;
    18. с 1 апреля 2019 г. по 31 марта 2020 г. — 27 лет 6 мес;
    19. с 1 апреля 2020 г. по 31 марта 2021 г. — 28 лет;
    20. с 1 апреля 2021 г. по 31 марта 2022 г. — 28 лет 6 мес;
    21. с 1 апреля 2022 г. по 31 марта 2023 г. — 29 лет;
    22. с 1 апреля 2023 г. по 31 марта 2024 г. — 29 лет 6 мес;
    23. с 1 апреля 2024 г. или после этой даты — 30 лет.
    24. В то же время, если фармацевтический работник имеет по состоянию на 1 апреля 2015 г. стаж работы, дающий право на пенсию за выслугу лет, — 25 лет, а на 31 декабря 2015 г. — 25 лет 6 мес, такую пенсию ему назначат независимо от возраста при условии увольнения с работы, дающей право на пенсию за выслугу лет.

      Таким образом, для оформления пенсии за выслугу лет провизорам и фармацевтам необходимо достичь указанного пенсионного возраста и иметь определенный законом специальный стаж.

      Как указано выше, для определения права на пенсию за выслугу лет Пенсионный фонд Украины руководствуется постановлением Кабинета Министров Украины № 909, которым установлен перечень учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет.

      Так, право на пенсию за выслугу лет имеют провизоры, фармацевты (независимо от наименования должностей) и лаборанты, которые работают в аптеках, аптечных киосках, аптечных магазинах и контрольно-аналитических лабораториях. Работа по специальности в учреждениях и в должностях, предусмотренных Перечнем, дает право на пенсию независимо от формы собственности или ведомственной принадлежности учреждений.

      Определяя право на назначение пенсии за выслугу лет, органы Пенсионного фонда Украины руководствуются также нормами других законов, постановлений Правительства, приказов министерств и ведомств. Это касается, например, выше­упомянутого приказа МЗ Украины № 385, в котором, однако, в перечне фармацевтических (аптечных) учреждений не указан аптечный пункт как структурное подразделение аптеки.

      Если предприятия, учреждения, организации или их правопреемники расположены на временно оккупированной территории Украины или в районах проведения антитеррористической операции, специальный трудовой стаж может подтверждаться по данным, имеющимся в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

      Также при решении этого вопроса могут быть рассмотрены другие документы (положение об учреждении, структуре, штатное расписание, аккредитационный сертификат и т.п.).

      Тем не менее, как показывает практика, не все фармацевтические работники могут оформить пенсию за выслугу лет. Есть случаи, когда сотрудники Пенсионного фонда отказывают фармацевтическим работникам, которые работают в аптечных пунктах и на аптечных складах, в оформлении такой пенсии, ссылаясь на то, что такие учреждения не включены в Перечень.

      — К сожалению, да. По поводу этой проблемы мы получаем очень много писем из регионов Украины. Это связано с тем, что действующий Перечень учреждений образования, здравоохранения и социальной защиты и должностей, работа в которых дает право на пенсию за выслугу лет, не содержит указанных выше аптечных учреждений. Зато Перечень включает аптечные киоски, существование которых в соответствии с Лицензионными условиями осуществления хозяйственной деятельности по производству лекарственных средств, оптовой, розничной торговле лекарственными средствами прекращено еще 29 декабря 2012 г. Кроме того, действующим законодательством не предусмотрено определение термина «аптечный магазин». Зато фармацевтическим работникам, работающим в таких магазинах, пенсия за выслугу лет предусмотрена.

      — Во-первых, Перечень требует приведения его в соответствие с действующим законодательством Украины. В связи с этим еще зимой 2016 г. Всеукраинская фармацевтическая палата выступила с инициативой дополнить его, а также пункт 3 Перечня учреждений здравоохранения, утвержденного приказом Министерства здравоохранения Украины от 28.10.2002 г. № 385, вышеуказанными аптечными учреждениями с целью защиты права фармацевтических работников на оформление и начисление пенсии за выслугу лет. С соответствующим письмом мы обращались к Александре Павленко, на то время первому заместителю министра здравоохранения.

      Данный вопрос поднимался во время заседания экспертной группы по дерегуляции фармацевтического рынка при Министерстве здравоохранения Украины. Получив тогда поддержку от ее участников, мы планировали подготовить соответствующие проекты изменений с целью дальнейшего направления для ознакомления участникам экспертной группы и общественного обсуждения. Однако с уходом А. Павленко с занимаемой должности работа экспертной группы остановилась и по сей день не возобновлена. Поэтому, к сожалению, процесс решения проблемы пока поставлен на паузу.

      Нужен ли аккредитационный сертификат аптеки для оформления пенсии за выслугу лет?

      Часто фармацевтические работники спрашивают, обязательно ли предоставлять в Пенсионный фонд аккредитационный сертификат аптеки для оформления пенсии за выслугу лет, учитывая, что на сегодня аккредитация аптек является добровольной.

      Требуя аккредитационный сертификат, сотрудники Пенсионного фонда руководствуются, кроме прочего, приказом МЗ Украины № 385. Если название аптечного учреждения (независимо от формы собственности), которое указано в трудовой книжке (лицензии на осуществление хозяйственной деятельности), не отвечает Перечню учреждений здравоохранения, аккредитационный сертификат является обязательным документом для определения права на пенсию за выслугу лет, поскольку в соответствии с данным сертификатом определяется название аптечного учреждения.

      То есть аптечное учреждение может не проводить аккредитацию, однако возможным последствием в таком случае может стать неучтение должностными лицами Пенсионного фонда Украины указанного периода в специальный стаж работы работников.

      Засчитывается ли период обучения в высшем учебном заведении в специальный стаж для назначения пенсии за выслугу лет?

      Ответ на схожий вопрос размещен на сайте Главного управления Пенсионного фонда Украины в Черновицкой обл. еще в мае прошлого года и касается медицинских работников.

      Среди прочего, в сообщении речь идет о том, что время обучения в профессионально-технических учебных заведениях, высших учебных заведениях в специальный стаж работы для назначения пенсии за выслугу лет не засчитывается.

      Учитывая, что законодательством установлены одинаковые требования для назначения пенсии за выслугу лет как медицинским, так и фармацевтическим работникам, очевидно, что это также распространяется на последних.

      Необходимая для назначения пенсии выслуга лет